mg真人招聘简章
作者:mg娱乐官网 发稿时间:2020-03-20 阅读:1955 来源:张存良 【字体:

一、企业简介

mg真人成立于2001年,现有子公司55家,总资产600亿元,员工近万人,是以煤炭、电力、化工为主业,集金融、地产、路桥、物流等产业于一体的大型股份制企业。集团自成立以来,累计生产原煤4亿吨,上缴税费378亿元,年平均实现营业收入150亿元。公司现已形成4500万吨煤炭、21万千瓦电力、4亿立方米煤制气、4亿立方米液化气生产能力,2018年实现营业收入194.51亿元,上缴各项税费50.47亿元。位居中国民营企业500强第462位。

公司第三次创业规划建设的项目已有长滩2×66万千瓦电厂、煤制气项目二期工程、神木锟源煤矿等7大项目陆续开工建设,另外3大项目也即将开工。今后五年是mg真人举步大发展、建设大项目、实现大跨越的关键五年,也是公司各类专业人才需求的旺盛期,将持续大幅引进煤炭开采、机电、测量、化工、电力工程、热能与动力等专业技术人才,包括各类管理和一线生产人员在内,公司第三次创业的人才需求总量将达到1万人左右。为满足公司第三次创业的人才需求,聚天下英才,招贤良能士,给各类技术、管理人才搭建成就事业的良好平台,公司特开设本“人才招聘专栏”,并将根据各项目建设、投产进度,适时发布人才招聘信息,欢迎广大应聘者及时关注,踊跃报名。我公司将认真对待每份简历,并按照“公平公正、公开透明”、“德才皆备,以德为先”的原则,通过考试、面试、背景调查等公开程序,努力为广大应聘者提供一个公平竞争的机会。

二、招聘信息

(一)准格尔旗公沟煤炭有限责任公司

1、地质测量员(2人)

(1)工资待遇:7万元/年+下井补贴;

(2)社保待遇:缴纳五险一金;

(3)福利待遇:节假日福利、绩效奖金等内容;

(4)岗位要求:测量相关专业,专业技术岗位,大专以上学历,35岁以下,有相关职业证件及工作经验者优先。

2、露采技术员(2人)

(1)工资待遇:8万元/年+下井补贴;

(2)社保待遇:缴纳五险一金;

(3)福利待遇:节假日福利、绩效奖金等内容;

(4)岗位要求:采煤相关专业,专业技术岗位,大专以上学历,35岁以下,有相关职业证件及工作经验者优先。

 

(二)神木市升兴矿业有限公司(神木县)

1、土建技术员(1人)

(1)工资待遇:8万元/年+下井补贴;

(2)社保待遇:缴纳五险一金;

(3)福利待遇:节假日福利、绩效奖金等内容;

(4)岗位要求:土木工程相关专业,35岁以下,有工作经验者优先(土建技术员)。

2、库管员(1人)

(1)工资待遇:7.1万元/年;

(2)社保待遇:缴纳五险一金;

(3)福利待遇:节假日福利、绩效奖金等内容;

(4)岗位要求:大专及以上学历,35岁以下,有工作经验者优先。

3、机电技术员(2人)

(1)工资待遇:8万元/年+下井补贴;

(2)社保待遇:缴纳五险一金;

(3)福利待遇:节假日福利、绩效奖金等内容;

(4)岗位要求:大专及以上学历,35岁以下,3年以上工作经历,矿山机电相关专业。

4、产品销售业务员(1人)

(1)工资待遇:7.1万元/年;

(2)社保待遇:缴纳五险一金;

(3)福利待遇:节假日福利、绩效奖金等内容;

(4)岗位要求:大专及以上学历,35岁以下,3年以上工作经历,营销、计算机维护专业。

5、档案(1人)

(1)工资待遇:7.1万元/年;

(2)社保待遇:缴纳五险一金;

(3)福利待遇:节假日福利、绩效奖金等内容;

(4)岗位要求:法律专业、大学应届生、本科学历,35岁以下。

6、后勤管理员(1人)

(1)工资待遇:7.1万元/年;

(2)社保待遇:缴纳五险一金;

(3)福利待遇:节假日福利、绩效奖金等内容;

(4)岗位要求:本科学历、文秘相关专业,35岁以下。

7、费用会计(1人)

(1)工资待遇:8万元/年;

(2)社保待遇:缴纳五险一金;

(3)福利待遇:节假日福利、绩效奖金等内容;

(4)岗位要求:本科学历、财务相关专业、有工作经验者优先,35岁以下。

8、支出出纳(1人)

(1)工资待遇:7.7万元/年;

(2)社保待遇:缴纳五险一金;

(3)福利待遇:节假日福利、绩效奖金等内容;

(4)岗位要求:本科学历、财务相关专业、有工作经验者优先,35岁以下。

9、票管员(1人)

(1)工资待遇:7.1万元/年;

(2)社保待遇:缴纳五险一 金;

(3)福利待遇:节假日福利、绩效奖金等内容;

(4)岗位要求:本科学历、财务相关专业、有工作经验者优先,35岁以下。

 

三、其他要求

  1. 报名方式:将个人简历以附件形式发送到huineng1903@163.com,简历名为“姓名+应聘岗位+意向企业”(切勿重复投递简历)。
  2. 截止时间:2020年4月30日。
  3. 程序:筛选简历—笔试—面试—背景调查—录用。
  4. 电话:0477-3887787。

                                                       

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