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公司要闻
  

人才共享 共谋发展  五建筑工与设计分公司召开人才交流座谈会
作者:朱芳、张思博
发表日期:2021-09-02 20:13:23    阅读数:393 

       为推动科技创新发展,培养创新型科技人才,加强兄弟单位之间的内部沟通交流、相互学习、互相提高。9月2日,五建筑工联合设计分公司举行了以“人才共享·共谋发展”为主题的人才交流座谈会。五建筑工党支部书记、总经理鲁滔、党支部副书记崔世乐、设计分公司院长苏兰、党支部书记袁添娇等10余人参加。

       会上,五建筑工党支部书记、总经理鲁滔对设计分公司的到来表示热烈欢迎,并对五建筑工人才培养、设计研发、科技创新等的方面进行了简要介绍,希望能和五建设计在科研人才培养、技术创新、产品研发等方面加强合作。

       设计分公司院长苏兰表示愿意与五建筑工在技术领域、人才培养等方面进行深入交流、相互合作、取长补短、共同进步。

       随后双方对现有建筑产业活动中存在的科技成果与经济效果分离、设计流程与实际生产需求脱节、重复建设、资源浪费、低端产品供给等问题进行了交流探讨,围绕基于当前设计信息化技术及下一代智能化技术进行的构件设计优化、BIM相关软件开发运用等技术问题进行了讨论。双方确定了首期为两至三个月的人才互换交流活动,并为之后不定期的人才培训计划做了前期交流准备。

       会后,设计分公司邀请了盈建科软件公司技术骨干开展了Bee PC(装配式深化设计软件)功能培训,设计分公司结构所以及五建筑工技术研发部专业设计人员共20余人参加了此次培训。通过对BeePC软件可视化操作、装配率计算、批量操作、构件智能编号、一键出图等系列功能的介绍,使参培人员熟悉了基于BIM的装配式建筑设计的基本流程,以及装配式建筑深化设计操作要点,拓展了业务知识,为后续承接装配式建筑设计项目巩固了基础。

       优秀的人才是企业实现战略目标的基。瞧笠党中⒄沟亩。五建筑工始终以科学的人才培养方法、有效的激励机制、公平的竞争平台、广阔的事业发展空间广纳良才,实现企业与人的共同发展。
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